305 柳城縣人力資源和社會保障局2022年部門預(yù)算及“三公”經(jīng)費預(yù)算公開說明
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柳城縣人力資源和社會保障局2022年部門預(yù)算及“三公”經(jīng)費預(yù)算公開說明
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目 錄
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第一部分:部門概況
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一、主要職責(zé)
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二、機構(gòu)設(shè)置情況
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第二部分:2022年部門預(yù)算公開表
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一、部門收支預(yù)算總表(公開01表)
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二、部門收入預(yù)算總表(公開02表)
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三、部門支出預(yù)算總表(公開03表)
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四、財政撥款收支總表(公開04表)
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五、一般公共預(yù)算支出預(yù)算表(公開05表)
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六、一般公共預(yù)算基本支出表(公開06表)
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七、政府性基金預(yù)算支出表(公開07表)
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八、國有資本經(jīng)營預(yù)算支出表(公開08表)
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九、財政專戶管理資金支出預(yù)算表(公開09表)
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十、一般公共預(yù)算“三公”經(jīng)費支出預(yù)算表(公開10表)
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十一、政府采購預(yù)算表(公開11表)
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第三部分:2022年部門預(yù)算及“三公”經(jīng)費預(yù)算情況說明
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一、2022年部門收支預(yù)算情況說明
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二、2022年財政撥款收支預(yù)算情況說明
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三、2022年一般公共預(yù)算支出情況說明
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四、2022年一般公共預(yù)算基本支出情況說明
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五、2022年“三公”經(jīng)費預(yù)算情況說明
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六、2022年政府性基金預(yù)算情況說明
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七、2022年機關(guān)運行經(jīng)費預(yù)算安排情況說明
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八、政府采購預(yù)算安排情況說明
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九、預(yù)算績效信息情況說明
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十、國有資產(chǎn)占有使用情況說明
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第四部分:名詞解釋
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第一部分:部門概況
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主要職責(zé)
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(1)編制全縣人事、勞動、社會保障事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃。
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(2)綜合管理全縣國家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員
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(3)負(fù)責(zé)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員的年度考核、獎懲、辭職、辭退工作。
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(4)綜合管理各類專業(yè)技術(shù)人員職稱詳聘,負(fù)責(zé)機關(guān)、事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核確定。
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(5)負(fù)責(zé)大中專院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo),安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。
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(6)落實機關(guān)、事業(yè)單位工資福利和退休、退職政策。
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(7)負(fù)責(zé)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員工齡的確認(rèn)
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(8)行使勞動和社會保險監(jiān)督檢查權(quán),對用人單位和勞動者及職業(yè)中介機構(gòu)、社會培訓(xùn)機構(gòu)遵守勞動保險法律法規(guī)、規(guī)章情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對違反勞動保險法律法規(guī)、規(guī)章的行為進(jìn)行制止或依法處理、處罰
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(9)負(fù)責(zé)全縣人事、勞動爭議仲裁案件
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(10)擬定促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)政策、措施,規(guī)劃勞動力市場的發(fā)展,指導(dǎo)農(nóng)村剩余勞動力開發(fā)就業(yè)、跨地區(qū)有序流動就業(yè)。
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( 11)完成縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。
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二、機構(gòu)設(shè)置情況
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本部門共有直屬單位7個。其中行政單位1個,參照公務(wù)員管理事業(yè)單位5個,事業(yè)單1個。行政單位是柳城縣人力資源和社會保障局機關(guān),參照公務(wù)員管理事業(yè)單位分別是:柳城縣人才服務(wù)管理辦公室、柳城縣勞動保障監(jiān)察大隊、柳城縣勞動人事爭議仲裁院、柳城縣社會保險事業(yè)管理中心、柳城縣就業(yè)服務(wù)中心、事業(yè)單位是:柳城縣勞動就業(yè)培訓(xùn)中心。
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機關(guān)內(nèi)設(shè)辦公室、工資福利股、事業(yè)單位人事管理股、仲裁與信訪政策法規(guī)股、就業(yè)培訓(xùn)職稱股、社會保障股、事業(yè)單位檔案管理辦公室、財務(wù)室。
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第二部分:2022年部門預(yù)算公開表(詳見附件)
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一、部門收支預(yù)算總表(公開01表)
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二、部門收入預(yù)算總表(公開02表)
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三、部門支出預(yù)算總表(公開03表)
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四、財政撥款收支總表(公開04表)
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五、一般公共預(yù)算支出預(yù)算表(公開05表)
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六、一般公共預(yù)算基本支出表(公開06表)
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七、政府性基金預(yù)算支出表(公開07表)
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八、國有資本經(jīng)營預(yù)算支出表(公開08表)
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九、財政專戶管理資金支出預(yù)算表(公開09表)
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十、一般公共預(yù)算“三公”經(jīng)費支出預(yù)算表(公開10表)
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十一、政府采購預(yù)算表(公開11表)
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第三部分:2022年部門預(yù)算及“三公”經(jīng)費預(yù)算情況說明
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一、2022年部門收支預(yù)算情況說明
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(一)收入預(yù)算說明
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2022年收入總預(yù)算9781.03萬元,同比增加7573.27萬元,同比增長343.03%。其中:一般公共預(yù)算撥款9781.03萬元,同比7573.27萬元,同比增長343.03%。
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2022年收入預(yù)算增加的原因:城鄉(xiāng)養(yǎng)老基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)提高、新增領(lǐng)取城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇人員增加、機關(guān)事業(yè)退休基本養(yǎng)老金列入年初預(yù)算,以及就業(yè)中心易地搬遷安置點公益崗位補貼列入年初預(yù)算。
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(二)支出預(yù)算說明
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2022年支出總預(yù)算9781.03萬元,其中:基本支出1483.01萬元,占支出總預(yù)算15.16%,同比減少127.9萬元,同比下降7.94%;項目支出8298.02萬元,占支出總預(yù)算84.84%,同比增加7701.17萬元,同比增長1290.30%。
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2022年支出預(yù)算增加的原因:城鄉(xiāng)養(yǎng)老基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)提高、新增領(lǐng)取城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇人員增加、機關(guān)事業(yè)退休基本養(yǎng)老金列入年初預(yù)算,以及就業(yè)中心易地搬遷安置點公益崗位補貼列入年初預(yù)算。
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二、2022年財政撥款收支預(yù)算情況說明
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2022年財政撥款收入9781.03萬元,同比增加7573.27萬元,同比增長343.03%。
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2022年財政撥款支出9781.03萬元,同比增加7573.27萬元,同比增長343.03%。
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三、2022年一般公共預(yù)算支出情況說明
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2022年一般公共預(yù)算支出9781.03萬元,同比增加7573.27萬元,同比增長343.03%。按功能分類科目,具體支出預(yù)算如下:
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????1、行政運行(2080101)支出:341.45萬元,同比減少29.37萬元,同比下降8%。減少的原因:人員調(diào)出,以及公務(wù)員獎勵性補貼年初預(yù)算數(shù)減少。
????2、一般行政管理事務(wù)(2080102)支出:64.64萬元,同比減少25.06萬元,同比下降27.97%。減少的原因:壓減事業(yè)單位公招考試面試工作經(jīng)費項目支出預(yù)算。
????3、勞動保障監(jiān)察(2080105)支出:2萬元,同比減少2萬元,同比下降50%。減少的原因:壓減勞動保障監(jiān)察業(yè)務(wù)工作經(jīng)費項目支出預(yù)算。
????4、就業(yè)管理事務(wù)(2080106)支出:144.81萬元,同比增加44.06萬元,同比增長43.73%。增加的原因:勞動就業(yè)培訓(xùn)中心增人增資以及定額公用經(jīng)費提標(biāo)。
????5、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(2080109)支出:392.73萬元,同比減少40.58萬元,同比下降9.37%。減少的原因:社保中心人員編制劃轉(zhuǎn)給勞動就業(yè)培訓(xùn)中心,人員經(jīng)費減少。
????6、公共就業(yè)服務(wù)和職業(yè)技能鑒定機構(gòu)(2080111)支出:136.02萬元,同比減少44.71萬元,同比下降24.74%。減少的原因:就業(yè)服務(wù)中心人員減少,退休3人,調(diào)出1人,人員經(jīng)費減少。
????7、勞動人事爭議調(diào)解仲裁(2080112)支出:1.2萬元,同比減少0.1萬元,同比下降7.69%。減少的原因:壓減勞動人事爭議仲裁員辦案補助項目支出預(yù)算。
????8、行政單位離退休(2080501)支出:49.78萬元,同比增加10.33萬元,同比增長26.19%。增加的原因:就業(yè)所和社保中心新增退休人員及退休人員春節(jié)慰問經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)提高。
????9、事業(yè)單位離退休(2080502)支出:1.98萬元,同比增加0.24萬元,同比增長13.79%。增加的原因:勞動就業(yè)培訓(xùn)中心退休人員春節(jié)慰問經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)提高。
????10、機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出(2080505)支出:135.02萬元,同比減少30.18萬元,同比下降18.27%。減少的原因:列入繳費基數(shù)的公務(wù)員獎勵性補貼減少,繳費基數(shù)降低。
????11、機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金繳費支出(2080506)支出:67.51萬元,同比減少15.09萬元,同比下降18.27%。減少的原因:列入繳費基數(shù)的公務(wù)員獎勵性補貼減少,繳費基數(shù)降低。
????12、對機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金的補助(2080507)支出:7500萬元,同比增加7500萬元。增加的原因:機關(guān)事業(yè)退休基本養(yǎng)老金列入年初預(yù)算,該項目上年無此預(yù)算。
????13、財政對城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金的補助(2082602)支出:672.97萬元,同比增加188.84萬元,同比增長39%。增加的原因:城鄉(xiāng)養(yǎng)老基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)提高、新增領(lǐng)取城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇人員增加。
????14、其他社會保障和就業(yè)支出(2089999)支出:25萬元,同比增加25萬元,同比增長100%。增加的原因:就業(yè)中心易地搬遷安置點公益崗位補貼列入年初預(yù)算,該項目上年無此預(yù)算。
????15、行政單位醫(yī)療(2101101)支出:56.32萬元,同比減少16.01萬元,同比下降22.13%。減少的原因:列入繳費基數(shù)的公務(wù)員獎勵性補貼減少,繳費基數(shù)降低。
????16、事業(yè)單位醫(yī)療(2101102)支出:9.64萬元,同比增加1.05萬元,同比增長12.22%。增加的原因:勞動就業(yè)培訓(xùn)中心人員增加,醫(yī)保繳費增加。
????17、公務(wù)員醫(yī)療補助(2101103)支出:59.49萬元,同比增加25.94萬元,同比增長77.32%。增加的原因:本年醫(yī)保年度調(diào)整,按自然年度預(yù)算公務(wù)員醫(yī)療補助繳費,上年財政預(yù)算只撥付半年公務(wù)員醫(yī)療補助繳費。
????18、其他行政事業(yè)單位醫(yī)療支出(2101199)支出:19.20萬元,同比增加4.48萬元,同比增長30.43%。增加的原因:全縣新增享受離退休干部生活補貼及醫(yī)療待遇人員。
????19、住房公積金(2210201)支出:101.26萬元,同比減少22.64萬元,同比下降18.27%。減少的原因:列入繳存基數(shù)的公務(wù)員獎勵性補貼減少,繳存基數(shù)降低。
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四、2022年一般公共預(yù)算基本支出情況說明
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2022年一般公共預(yù)算基本支出1483.01萬元,同比減少127.9萬元,同比下降7.94%。按經(jīng)濟(jì)分類科目,具體支出預(yù)算如下:
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工資福利支出預(yù)算1188.44萬元,同比減少145.35萬元,同比下降10.9%。減少的原因:在職人員調(diào)出、退休以及社保繳費基數(shù)降低。
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商品和服務(wù)支出預(yù)算223.42萬元,同比減少15.25萬元,同比下降6.39%。減少的原因:在職人員調(diào)出、退休,公用經(jīng)費減少。
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對個人和家庭補助支出預(yù)算71.15萬元,同比增加32.7萬元,同比增長85.04%。增加的原因:退休人員增加及退休人員春節(jié)慰問費提標(biāo)。
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五、2022年“三公”經(jīng)費預(yù)算情況說明
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(一)2022年部門預(yù)算全口徑安排的“三公”經(jīng)費預(yù)算情況
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2022年部門預(yù)算共安排“三公”經(jīng)費支出預(yù)算5.07萬元(全口徑),其中:因公出國(境)經(jīng)費支出預(yù)算0萬元,公務(wù)接待費支出預(yù)算3.57萬元,公務(wù)用車購置費0萬元,公務(wù)用車運行維護(hù)費支出預(yù)算1.5萬元。
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(二)2022年一般公共預(yù)算安排的“三公”經(jīng)費預(yù)算情況
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2022年一般公共預(yù)算安排的“三公”經(jīng)費支出預(yù)算5.07萬元,同比減少0.21萬元,同比下降3.98%。其中:
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????1.因公出國(境)經(jīng)費2022年預(yù)算0萬元,同比持平。
????2.公務(wù)接待費2022年預(yù)算3.57萬元,同比減少0.21萬元,同比下降5.56%。減少原因是在職人員調(diào)出、退休,定額公用經(jīng)費中的公務(wù)接待費支出減少。
3.公務(wù)用車購置費及運行費2022年預(yù)算1.5萬元,同比持平。2022年公務(wù)用車購置數(shù)0輛,2022年公務(wù)用車保有量1輛。
(1)公務(wù)用車購置費2022年預(yù)算0萬元,同比持平。
(2)公務(wù)用車運行維護(hù)費2022年預(yù)算1.5萬元,同比持平。
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六、2022年政府性基金預(yù)算情況說明
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2022年本部門無政府性基金預(yù)算支出安排。
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七、2022年機關(guān)運行經(jīng)費預(yù)算安排情況說明
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2022年本部門共有1個行政機關(guān)和5個參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,機關(guān)運行經(jīng)費財政撥款預(yù)算197.24萬元,同比減少24.53萬元,同比下降11.06%。減少原因是行政、參公單位在職人員調(diào)出、退休,公用經(jīng)費減少。
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2022年本部門共有1個事業(yè)單位,事業(yè)單位運行經(jīng)費財政撥款預(yù)算26.19萬元,同比增加9.29萬元,同比增長54.97%。增加原因是勞動就業(yè)培訓(xùn)中心在職人員增加,公用經(jīng)費增加。
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機關(guān)運行經(jīng)費主要用于本單位保證日常運轉(zhuǎn)發(fā)生的基本支出,如辦公費、印刷費、水電費、培訓(xùn)費、差旅費、會議費等日常公用經(jīng)費支出。
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八、政府采購預(yù)算安排情況說明
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(一)2022年政府采購預(yù)算0萬元,同比持平。其中:一般公共預(yù)算資金0萬元,同比持平。
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(二)按政府采購項目類型劃分,貨物類采購預(yù)算0萬元,工程類采購預(yù)算0萬元,服務(wù)類采購預(yù)算0元。
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九、預(yù)算績效信息情況說明
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2022年納入預(yù)算績效目標(biāo)管理的項目有12個,金額8298.01萬元。分別為:1.“一門式”經(jīng)辦服務(wù)臨聘人員工資項目13.07萬元;2.聘用人員工資項目1.57萬元;3.勞動保障監(jiān)察業(yè)務(wù)工作經(jīng)費項目2萬元;4.勞動人事爭議仲裁員辦案補助項目1.2萬元;5.農(nóng)民工工資應(yīng)急周轉(zhuǎn)金項目50萬元;6.離退休干部生活及醫(yī)療待遇項目19.2萬元;7.對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險社?;鸬难a助項目567.97萬元;8.特定對象參加城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險補助項目105.0萬元;9.服務(wù)惠民配套資金項目10.0萬元;10.機關(guān)事業(yè)退休基本養(yǎng)老金項目7500萬元;11.網(wǎng)絡(luò)維護(hù)費項目3萬元;12.就業(yè)中心易地搬遷安置點公益性崗位補貼項目25.0萬元。重點項目績效目標(biāo)如下:
項目名稱 | 對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險社保基金的補助 | 項目編碼 | 450222220430500004189 | |||
年度績效目標(biāo) | 1、為60歲以上參保人員發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金。65周歲以上參保人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)每人每月136元。2、繳費200元-400元分別補貼35元、40元、45元,繳費500元-700元分別補貼60元、65元、70元,繳費800元補貼100元,繳費900元補貼120元,繳費1000元補貼150元,繳費1500元補貼175元,繳費2000元以上統(tǒng)一補貼200元。? | |||||
中期績效目標(biāo) | 1、為60歲以上參保人員發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金。65周歲以上參保人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)每人每月136元。2、繳費200元-400元分別補貼35元、40元、45元,繳費500元-700元分別補貼60元、65元、70元,繳費800元補貼100元,繳費900元補貼120元,繳費1000元補貼150元,繳費1500元補貼175元,繳費2000元以上統(tǒng)一補貼200元。? | |||||
項目年度績效目標(biāo)衡量指標(biāo) | 一級指標(biāo) | 二級指標(biāo) | 指標(biāo)內(nèi)容 | 指標(biāo)值 | ||
產(chǎn)出指標(biāo) | 數(shù)量指標(biāo) | 發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金人數(shù) | ≥50131人 | |||
質(zhì)量指標(biāo) | 符合待遇領(lǐng)取人數(shù) | =100% | ||||
時效指標(biāo) | 完成時間 | =2022年 | ||||
成本指標(biāo) | 投入資金量 | =5679689.2元 | ||||
效益指標(biāo) | 社會效益指標(biāo) | 城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇發(fā)放率 | =100% | |||
滿意度指標(biāo) | 服務(wù)對象滿意度 | 參保群眾滿意度 | ≥85% |
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十、國有資產(chǎn)占有使用情況說明
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本部門國有資產(chǎn)主要包括房屋、公務(wù)用車、辦公設(shè)備、辦公家具等,總額443.79萬元,正常使用。
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第四部分 名詞解釋
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一、部門預(yù)算:由政府各個部門編制,反映政府各部門所有收入和支出情況的政府預(yù)算。
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二、財政撥款收入:指財政部門當(dāng)年撥付的資金。
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三、一般公共預(yù)算:是指以稅收為主體的財政收入,安排用于保障和改善民生、推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、維護(hù)國家安全、維持國家機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)等方面的收支預(yù)算。
??
四、政府性基金預(yù)算:是指國家對依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定在一定期限內(nèi)向特定對象征收、收取或者以出讓土地、發(fā)行彩票等其他方式籌集的資金,專項用于特定公共事業(yè)發(fā)展的收支預(yù)算。
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五、基本支出:指為保障機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員支出和公用支出。
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六、項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。
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七、工資福利支出:反映單位開支的在職職工和編制外長期聘用人員的各類勞動報酬,以及為上述人員繳納的各項社會保險費等。
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八、商品和服務(wù)支出:反映單位購買商品和服務(wù)的支出。
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九、對個人和家庭補助支出:反映政府用于對個人和家庭的補助支出。
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十、“三公”經(jīng)費:納入財政預(yù)決算管理的“三公”經(jīng)費,是指本級各部門用財政撥款安排的因公出國(境)費、公務(wù)用車購置及運行費和公務(wù)接待費。其中,因公出國(境)費反映單位公務(wù)出國(境)的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓(xùn)費、公雜費等支出;公務(wù)用車購置及運行費反映單位公務(wù)用車車輛購置支出(含車輛購置稅)及租用費、燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出;公務(wù)接待費反映單位按規(guī)定開支的各類公務(wù)接待(含外賓接待)支出。
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十一、機關(guān)運行經(jīng)費:為保障行政單位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)運行用于購買貨物和服務(wù)的各項資金,包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設(shè)備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業(yè)管理費、公務(wù)用車運行維護(hù)費以及其他費用。
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